美国没有带薪产假吗？
根据相关了解，美国确实没有带薪产假，根据美国的《家庭医疗假法案》表示，为符合条件的特定员工提供每年最高12周的无薪、工作受保障的休假。FMLA适用于所有公共机构、所有公私立小学和中学，以及拥有50名或以上员工的公司，这些雇主必须为符合资格的特定员工提供每年最多12周，且工作受到法律保障的无薪休假。
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美国产假是没有工资的，只是要注意，虽然美国联邦法律规定的产假没有支薪，但其实各州仍有不同的产假规范，例如NCSL就曾发布报告指出，目前已经有 12个州和首都华盛顿特区都已经通过立法，规定了不同类型的有薪产假，大多数州的项目通过员工支付的工资税资助，有些还部分由雇主支付的工资税资助。纽约州的项目有所不同，它要求雇主从私人保险公司购买带薪假期保险。